Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan 2026 Resmi Dibuka, Cek Posisi, Syarat, dan Cara Daftarnya

radarpena.co.id - BPJS Ketenagakerjaan resmi membuka rekrutmen karyawan baru mulai Sabtu, 11 April 2026 melalui laman resminya.

Program ini menjadi bagian dari upaya memperkuat layanan sekaligus memperluas cakupan kepesertaan jaminan sosial tenaga kerja di seluruh Indonesia.

Kesempatan ini terbuka bagi putra-putri terbaik bangsa yang ingin berkarier sekaligus berkontribusi pada kesejahteraan pekerja nasional.

BACA JUGA:KPK Ungkap Modus Baru, Bupati Tulungagung Jadi Tersangka Kasus Pemerasan

Posisi Lowongan yang Dibuka

Dalam rekrutmen kali ini, BPJS Ketenagakerjaan membuka sejumlah posisi strategis, yaitu:

1. Customer Service Officer (CSO) – penempatan seluruh Indonesia
2. Account Representative Perwakilan, untuk wilayah:

• Kalimantan
• Sulawesi
• Maluku
• Nusa Tenggara Barat (NTB)
• Nusa Tenggara Timur (NTT)
• Papua

Posisi ini ditujukan untuk memperkuat layanan di berbagai daerah, khususnya wilayah yang membutuhkan peningkatan jangkauan perlindungan tenaga kerja.

BACA JUGA:Gebrakan Astute FF Beta 12.1.2: Solusi 'HP Kentang' dan Rahasia Sensitivitas Pro Player

Strategi Perkuat SDM dan Layanan

Direktur Human Capital dan Umum BPJS Ketenagakerjaan, Harjono Siswanto, menyampaikan bahwa rekrutmen ini merupakan langkah strategis dalam memperkuat sumber daya manusia (SDM).

Menurutnya, peningkatan kualitas SDM sangat penting agar layanan semakin:

• Berkualitas
• Responsif terhadap kebutuhan peserta
• Lebih dekat dengan masyarakat

Selain itu, langkah ini juga bertujuan memperluas perlindungan jaminan sosial, terutama bagi pekerja informal dan sektor rentan.

BACA JUGA:Wajib Tahu! Daftar 10 Perusahaan Asuransi Jiwa Terpercaya dengan Transparansi Keuangan Terbaik

Rekrutmen ini menjadi bagian dari implementasi strategi 3C yang diusung BPJS Ketenagakerjaan, yaitu:

• Coverage: memperluas jangkauan layanan dan jumlah peserta
• Care: menghadirkan pelayanan yang empatik dan berorientasi pada peserta
• Credibility: menjaga kepercayaan publik melalui proses seleksi transparan

Komitmen Inklusif untuk Semua

BPJS Ketenagakerjaan juga menegaskan komitmennya terhadap inklusivitas. Kesempatan melamar kerja terbuka bagi semua kalangan, termasuk penyandang disabilitas.

Langkah ini diharapkan dapat menciptakan lingkungan kerja yang setara dan memberikan peluang yang adil bagi seluruh masyarakat.

Sumber: