Tren Career Minimalism ala Gen Z: Gaya Kerja Santai yang Bikin Perusahaan Waspada

BACA JUGA:

• Survei Medsos: Gen Z malas Jalin Hubungan Percintaan, Positif atau Negatif?
• 5 Alasan yang Membuat Pola Hidup Gen Z lebih Fleksibel

Side Hustle Jadi Identitas Baru

Generasi Z juga dikenal sebagai generasi 'Employee+' karena hampir 57% di antaranya memiliki pekerjaan sampingan atau side hustle. 

Mulai dari berjualan online, menjadi kreator konten, hingga bekerja freelance, semua dilakukan untuk mengekspresikan diri dan menambah pemasukan. 

Bagi mereka, side hustle bukan sekadar cari uang, tetapi sarana menjaga passion dan kebebasan dalam berkarya.

Ancaman dan Tantangan bagi Perusahaan

Fenomena career minimalism ini menjadi tantangan besar bagi dunia korporasi. Menurut Calibre Careers, perusahaan berisiko kekurangan pemimpin di masa depan karena minat Gen Z untuk naik jabatan semakin rendah. 

Tawaran promosi mungkin tidak lagi menarik jika tidak diiringi fleksibilitas dan keseimbangan hidup. Akibatnya, perusahaan harus mendefinisikan ulang arti pertumbuhan karier dan menciptakan budaya kerja yang lebih adaptif terhadap kebutuhan generasi ini.

Sumber: